KrasnodarRabota.ru, именуемый в дальнейшем «Исполнитель», предоставляет любому лицу, именуемому в дальнейшем «Пользователь», услуги по использованию сайта Исполнителя посредством предоставления сервисов Сайта (п.1.1. Соглашения) на приведенных ниже условиях.
Безусловным принятием (акцептом) условий настоящей оферты считается использование Сайта.
1.1. Сайт — Интернет ресурс, представляющий собой совокупность содержащихся в информационной системе информации и объектов интеллектуальной собственности (в том числе, программа для ЭВМ, база данных, графическое оформление интерфейса (дизайн) и др.), расположенных в сети Интернет по адресу какого-либо из доменов, включая, но не ограничивая: http://www.krasnodarrabota.ru, http://krasnodarrabota.ru
1.2. Пользователь сайта — лицо, просматривающее страницы Сайта и использующее сервисы Сайта при помощи Интернет-браузера.
1.3. Анонимный пользователь — Пользователь сайта, не имеющий Учетной информации на Сайте.
1.4. Зарегистрированный пользователь — Пользователь сайта, имеющий Учетную информацию на Сайте.
1.5. Учетная информация — логин и пароль для входа в Личный кабинет. В качестве логина используется адрес электронной почты, указываемый Пользователем сайта при регистрации на Сайте.
1.6. Соискатель — Зарегистрированный пользователь, размещающий информацию на Сайте с целью поиска работы.
1.7. Работодатель — Зарегистрированный пользователь, размещающий информацию на Сайте с целью поиска сотрудников.
1.8. Сведения — любые материалы и информация, предоставляемые Пользователем Сайта в связи с использованием Сайта.
1.9. Личный кабинет — персональный раздел Пользователя на Сайте, связанный с учетной записью Пользователя на Сайте, в котором Пользователю доступно управление отдельными Сервисами Сайта, в том числе их заказ, подключение / отключение, на предложенных Сайтом условиях.
1.10. Резюме — объявление о поиске работы, размещаемое Соискателем.
1.11. Вакансия — объявление о предложении работы, размещаемое Работодателем.
1.12. Сервисы — функциональные возможности, службы, услуги, инструменты, доступные для Пользователей на Сайте.
2.1. Сайт предлагает Пользователю на условиях настоящего Пользовательского соглашения воспользоваться доступными на Сайт Сервисами, включая поиск, просмотр, размещение Вакансий, Резюме и иными предлагаемыми на Сайте Сервисами, которые способствует установлению контактов между Работодателями и Соискателями.
2.2. Сервисы предоставляются Пользователю бесплатно, если специально не указано иное.
2.3. Предоставляемые на Сайте Сервисы в любой момент могут изменяться, дополняться, обновляться, менять форму и характер функциональных возможностей без предварительного уведомления Пользователя, в связи с чем их использование предлагается в режиме «как есть», т.е. том виде и объеме, в каком они предоставляются Сайтом в момент обращения к Сервисам Пользователей. Исполнитель вправе при необходимости по собственному усмотрению прекратить (временно или окончательно) предоставление Сервисов (или каких-либо отдельных функций в рамках Сервисов) всем Пользователям в целом или отдельному Пользователю, в частности, без предварительного уведомления.
2.4. Настоящее соглашение не может пониматься как установление между Сайтом и Пользователем агентских отношений, отношений товарищества, отношений по совместной деятельности, отношений личного найма, либо каких-то иных отношений, прямо не предусмотренных в настоящем соглашении. Сайт ни в коей мере не может считаться предприятием, оказывающим возмездное или безвоздмездное оказание услуг по найму персонала.
2.5. Пользователь безусловно соглашается и признает, что размещаемые им на Сайте Сведения будут являться общедоступными. Исполнитель не несет ответственности за сохранение их конфиденциальности и/или использование третьими лицами. Соответственно Пользователь понимает и принимает на себя все риски, связанные с таким размещением информации, в том числе, включая, но не ограничиваясь: риск попадания адреса электронной почты в списки для рассылки спам-сообщений, риск попадания адреса электронной почты к различного рода мошенникам, риск попадания телефонного номера к SMS-спамерам и/или SMS-мошенникам и иные риски, вытекающие из такого размещения информации.
2.6. Ответственность за содержание, достоверность Сведений и последствия их размещения несет Пользователь. Исполнитель не обязан осуществлять предварительную проверку Сведений любого вида, размещаемых и/или распространяемых Пользователем посредством Сайта. Исполнитель имеет право по своему усмотрению отказать Пользователю в размещении и/или распространении им любых Сведений или удалить любые Сведения, которые размещены Пользователем на Сайте. Пользователь осознает и согласен с тем, что он должен самостоятельно оценивать все риски, связанные с размещением и распространением любых Сведений, включая оценку надежности, полноты или полезности такового.
2.7. В процессе пользования Сервисами Сайта (в том числе при Регистрации, взаимодействии с другими Пользователями через интерфейс Сайта, размещении Объявлений, просмотре страниц Сайта и т.п.), Пользователь самостоятельно и добровольно принимает решение о предоставлении Сайту или размещении в открытом доступе персональных и иных сведений о Пользователе (фамилия, имя, отчество или псевдоним Пользователя, адрес электронной почты, номер телефона, а также любая иная информация, предоставленная Пользователем, в том числе содержащаяся в сообщениях, направляемых другим Пользователям через форму обратной связи в интерфейсе Сайта, информация о действиях Пользователя на Сайте и пр.) для целей исполнения Пользовательского соглашения, а также настоящим заявляет о своем согласии на обработку Сайтом и его аффилированными лицами персональных и иных данных Пользователя, их передачу (в том числе трансграничную передачу на территорию иностранных государств, обеспечивающих адекватную защиту прав субъектов персональных данных) для обработки другим Пользователям и/или третьим лицам, действующим по поручению Сайта, в том числе для целей: предоставления консультационной поддержки Пользователям в связи с использованием Сайта, проверки Объявлений на предмет соответствия Пользовательскому соглашению, доставки сообщений другим Пользователям, получения статистических и аналитических данных для улучшения функционирования Сайта и/или Сервисов, расширения спектра оказываемых Сервисов, получения информационных и/или рекламных сообщений Сайта или третьих лиц, предупреждения или пресечения незаконных и/или несанкционированных действий Пользователей или третьих лиц, обеспечения соблюдения требований действующего законодательства Российской Федерации. Исполнитель принимает все необходимые меры для защиты персональных данных Пользователя от несанкционированного доступа третьих лиц.
3.1. Пользователь обязуется:
3.1.1. Размещать полные, достоверные и соответствующие действительности Сведения о себе или организации;
3.1.2. При регистрации использовать только свою личную контактную информацию (номер телефона, почтовый адрес, e-mail);
3.1.3. Не использовать чужое имя и не представляться от имени другого лица или организации;
3.1.4. Не использовать информацию о телефонах, почтовых адресах, адресах электронной почты для целей иных, отличных от тематической направленности Сайта (поиск работы и сотрудников);
3.1.5. Не изменять и не удалять любые материалы сайта, относящиеся к другим лицам или компаниям;
3.1.6. Не производить несанкционированное проникновение в любые компоненты сайта;
3.1.7. Не передавать свой логин и пароль для доступа к защищенным паролями разделам сайта другим лицам;
3.1.8. Не использовать для проникновения на защищенные участки сайта чужой логин и пароль;
3.1.9. Не производить регистрацию нескольких аккаунтов;
3.1.10. Не размещать информацию, нарушающую законодательство РФ и международное законодательство.
4.1. Исполнитель предлагает Пользователю на условиях настоящего Пользовательского соглашения воспользоваться доступными на Сайте сервисами, включая поиск, просмотр, размещение, удаление Вакансий и Резюме.
4.2. Исполнитель имеет право:
4.2.1. В случае нарушения Пользователем своих обязанностей, удалить информацию Пользователя без извещения последнего.
4.2.2. Полностью или частично удалять со своего сервера любую информацию, которая с точки зрения Исполнителя является нежелательной или нарушающей данное Соглашение.
4.2.3. Ограничить доступ Пользователя к сайту в случае нарушения данного Соглашения.
4.2.4. Вносить технические правки в размещаемых материалах или удалять их по своему усмотрению без предварительного уведомления и объяснения причин.
4.2.5. Публиковать вакансии, размещенные на Сайте, в сторонних газетах или на других сайтах схожей тематики для увеличения количества откликов на вакансию. Отмена публикации осуществляется по запросу Работодателя.
4.3. Исполнитель не является представителем ни Соискателей, публикующих резюме, ни Работодателей, размещающих вакансии, поэтому не несет никакой ответственности в случае установления каких-либо финансовых отношений между ними. Любые договоренности между Пользователями являются двусторонними и Исполнитель не имеет к ним отношения.
4.4. Исполнитель ни при каких обстоятельствах не несет ответственности за ущерб, убытки или расходы, возникшие в связи с использованием настоящего сайта или невозможностью его использования.
4.5. Исполнитель прилагает все возможные усилия для того, чтобы избежать несанкционированного использования персональной информации Пользователей. Однако, Исполнитель не несет ответственности в случае, если утечка данных произошла по причине сбоев в оборудовании или программном обеспечении, находящимся под контролем других лиц, либо в случае перебоев в работе сайта, связанных с порчей сайта другими лицами.
4.6. Исполнитель не несет ответственности за последствия проникновения в систему пользователя, использующего чужой логин и пароль доступа.
4.7. Исполнитель не гарантирует Пользователю, что размещенное им резюме или вакансия будут просмотрены определенным количеством посетителей или хотя бы одним.
4.8. Исполнитель не несет ответственности за информацию, содержащуюся в объявлениях, размещенных Пользователями.
5.1. Запрещается размещать объявления, должность или любое другое поле которых заполнено при использовании ЗАГЛАВНЫХ БУКВ (кроме аббревиатур).
5.2. Запрещается указывать зарплату, контактные данные и другую несоответствующую информацию в заголовке объявления (наименовании должности).
5.3. Запрещается размещать объявление в несоответствующую категорию (город), а также дублировать объявления по нескольким категориям рубрикатора или населенным пунктам, находящимся рядом с местом работы.
5.4. Дубликаты объявлений удаляются (дубликатом считается объявление, совпадающее с другим объявлением по заголовку, фактическому месту работы).
5.5. Запрещается размещать одинаковые объявления. Для поднятия объявления в результатах поисковой выдачи нужно воспользоваться функцией обновления даты.
5.6. Запрещается размещать объявления, наpyшающие действyющее законодательство РФ и международное законодательство.
6.1. Одна вакансия должна содержать информацию только об одной предлагаемой работодателем должности (не допускается перечисление нескольких позиций в заголовке одного объявления о вакансии);
6.2. Каждая вакансия должна быть размещена в тематическом разделе рубрикатора;
6.3. Текст вакансии должен быть составлен на русском или английском языке;
6.4. Заголовок вакансии должен содержать название должности в единственном числе, именительном падеже;
6.5. Контакты работодателя должны быть указаны в специальных полях;
6.6. Дата вакансии может быть обновлена для поднятия объявления в результатах поисковой выдачи - не чаще одного раза в 24 часа.
6.7. Администрация оставляет за собой право отказать в размещении информации на Сайте.
6.8. Запрещено размещение вакансий:
6.8.1. Не являющихся предложением работы;
6.8.2. Содержащих заведомо ложную информацию;
6.8.3. Содержащих нецензурные выражения;
6.8.4. Предлагающих совершить звонок на платную телефонную линию или перейти на какой-либо сайт для последующей записи на собеседование;
6.8.5. Предлагающих отправить SMS на короткий номер;
6.8.6. Предлагающих предварительно отправить копии документов, удостоверяющих личность;
6.8.7. Требующих внесения денежных средств в пользу работодателя или обязательного заключения договора с НПФ;
6.8.8. Содержащих рекламу товаров, услуг или сайтов в любой форме;
6.8.9. Предлагающих "спонсорские" схемы заработка или участие в "пирамидах" и прочих организациях, заработок в которых подразумевается только путем получения процентов с продаж или привлечения новых "сотрудников", а также связанные с сетевым маркетингом (MLM), презентацией продукции на дому, обработкой электронной почты, продажей товаров по каталогам, сбором дисков/ручек/фонариков, распространением косметики, БАДов, книг, туристических путевок. Работодателю, разместившему подобные вакансии, может быть ограничен доступ к Сайту;
6.8.10. В заголовке которых употребляются слова "срочно требуется", "на работу приглашается", вопросительные или восклицательные знаки, а также другие лишние символы.
7.1. Одно резюме должно содержать информацию только об одной должности, на которую претендует соискатель (не допускается перечисление нескольких позиций в заголовке одного резюме);
7.2. Текст резюме должен быть составлен на русском или английском языке;
7.3. Заголовок резюме должен содержать название должности в единственном числе, именительном падеже;
7.4. Контакты соискателя должны быть указаны в специальных полях;
7.5. Допускается размещение до 20 резюме для каждого соискателя.
7.6. Дата резюме может быть обновлена для поднятия объявления в результатах поисковой выдачи - не чаще одного раза в 24 часа.
7.8. Администрация оставляет за собой право отказать в размещении информации на Сайте.
7.9. Запрещено размещение резюме:
7.9.1. Не являющихся таковыми;
7.9.2. Содержащих заведомо ложную информацию;
7.9.3. Содержащих нецензурные выражения;
7.9.4. Содержащих рекламу товаров, услуг или сайтов в любой форме;
7.9.5. Предлагающих "спонсорские" схемы заработка или участие в "пирамидах" и прочих организациях, заработок в которых подразумевается только путем получения процентов с продаж или привлечения новых "сотрудников", а также связанные с сетевым маркетингом (MLM), презентацией продукции на дому, обработкой электронной почты, продажей товаров по каталогам, сбором дисков/ручек/фонариков, распространением косметики, БАДов, оздоровительных приборов, книг, туристических путевок;
7.9.6. В заголовке которых употребляются слова "срочно", вопросительные или восклицательные знаки, а также другие лишние символы.
8.1. Каждый Зарегистрированный пользователь отвечает за информацию, размещаемую от его имени, и за последствия этого размещения.
8.2. Не допускается использование скриптов, роботов и других программных средств для считывания, копирования, размещения информации на Сайте.
8.3. Поскольку идентификация Пользователей затруднена по техническим причинам, Исполнитель не отвечает за то, что Зарегистрированные пользователи являются действительно теми людьми, за кого себя выдают, и не несет ответственности за возможный ущерб, причиненный работодателям, соискателям или другим лицам по этой причине.
8.4. Пользователь, размещая свои персональные данные на Сайте Исполнителя, осознает и принимает все возможные риски, связанные с возможным использованием его персональных данных широким кругом Пользователей сайта Исполнителя.
8.5. Если Пользователь сайта сохраняет Резюме Соискателя, Вакансии Работодателя в своей собственной базе данных вне Сайта, то ответственность за это несет Пользователь сайта в рамках Федерального закона от 27.07.2006 г. №152-ФЗ «О персональных данных», как оператор персональных данных.
8.6. Используя любым способом Сайт Вы тем самым принимаете условия настоящего Соглашения. Если Вы не принимаете условий настоящего Соглашения, Вам следует немедленно отказаться от использования Сайта.
8.7. Логотип, название, элементы дизайна, оформления и общий внешний вид являются собственностью Исполнителя, и их использование запрещено.
9.1. Настоящее Соглашение действует с момента его акцепта Пользователем.
9.2. Исполнитель вправе в любое время по своему усмотрению и без предварительного согласования с Пользователем вносить изменения в настоящее Соглашение. В таком случае изменения и дополнения вступают в силу с момента их опубликования на Сайте.
9.3. Использование Пользователем Сайта после любых изменений настоящего Соглашения означает согласие Пользователя с такими изменениями.
9.4. Пользователь обязуется прекратить использование Сайта, если не согласен соблюдать настоящее Соглашение.
9.5. Исполнитель вправе в любое время, в том числе в случае нарушения Пользователем условий настоящего Соглашения, расторгнуть настоящее Соглашение в одностороннем порядке без какого-либо предварительного уведомления Пользователя об этом. В случае расторжения настоящего Соглашения Исполнитель удаляет Учетную информацию Пользователя вместе со связанными с ней материалами.